ValueNet vereint als einziger Anbieter alle Aspekte und Workflows eines Mitarbeiter-Benefit-Systems auf einer IT-Plattform.
Ihre Mitarbeiter können digital per Self-Service oder mit persönlicher Beratung (on- und offline) flexibel und individuell ihre Entscheidung für ihre bevorzugten Benefits treffen. Unsere innovative automatisierte Softwarelösung wird durch künstliche Intelligenz (KI) unterstützt und optimiert. Der ValueNet Algorithmus führt Ihre Mitarbeiter auch in ihrer Auswahl von Benefits zum bestmöglichen Ergebnis und berücksichtigt dabei lohnspezifische Besonderheiten wie Jahresarbeitsentgeltgrenzen, Beitragsbemessungsgrenzen und SV-Ansprüche.
ValueNet ist die digitale Drehscheibe von Benefitdaten, -dokumenten und -bestätigungen zwischen Mitarbeiter, Lieferanten, Arbeitgeber-Verwaltungssystemen und HR-Abteilung und ermöglicht mit dieser Innovation ein umfangreiches, flexibles Benefit-Angebot für jede Unternehmensgröße mit minimalem Arbeitsaufwand.
Unser Anspruch ist, innerhalb einer standardisierten Prozessstruktur die größtmögliche Flexibilität zu gewähren. Ob Entgeltumwandlung, Entgelterhöhung, Bonuszahlung oder Neueinstellung, alle Situationen lassen sich über das ValueNet Portal umsetzen. Einfacher waren Benefits noch nie!
Jedes Unternehmen erhält ein passgenau auf seine Corporate-Identity-Richtlinien gebrandetes Portal. Die Identifikation Ihrer Mitarbeiter mit dem Unternehmen und der Arbeitgebermarke wird gefördert.
Für die Gestaltung Ihres individuellen Portals bietet ValueNet immer eine Anregung aus unseren Best-Practise-Erfahrungen. Gemeinsam mit Ihnen formulieren wir Willkommenstexte, Bonusmitteilungen und andere Informationen exakt so wie es zu Ihrem Unternehmen passt.
ValueNet erhöht auch die Wirkung Ihres Unternehmens in der Außendarstellung, zum Beispiel in sozialen Netzwerken auf Bewerber. Somit stärken Sie Ihre Position beim Rekrutieren neuer Mitarbeiter.
